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县司法局四措施推进人民陪审员选任工作

人民陪审员制度是人民参与司法、监督司法的有效形式,是人民群众知情权、参与权、表达权、监督权的重要体现。近期,东平县司法局积极发挥自身职能,创新方式方法,着力推进人民陪审员选任工作。

一是结合实际制定方案。县司法局联合县人民法院、县公安局制定了《东平县人民陪审员选任工作实施方案》,明确责任分工,强化部门衔接,确保工作有章可循,为建立一支代表广泛、群众基础杂事的高素质人民陪审员队伍奠定基础。

二是营造氛围广泛宣传。在司法行政系统微信和微博、政府网站等平台向全社会人员公布人民陪审员选任公告,及时公布人民陪审员选任名额、选任条件、选任程序等相关内容,同时通过发放宣传单等形式广泛宣传人民陪审员法的重要意义、主要内容,宣传人民陪审员制度的特色和优势,增进广大人民群众对人民陪审员制度的了解和认同,提高参与人民陪审工作的积极性和主动性。

三是严格程序公开选任。采取“双向选择”的方法开展选任工作,一方面收集人民陪审员候选人基本情况并初步筛选不符合选任条件人员;另一方面,对候选人通过电话征求意见,对有意向的人民陪审员候选人进行“面对面”走访调查。全县共计选任人民陪审员120名,通过随机抽选、个人申请和组织推荐相结合的方式进行选任。其中通过随机抽选方式选任人民陪审员名额100名,随机抽选由县司法局会同县人民法院、县公安局从本县年满二十八周岁具有高中以上文化程度的常住居民名单中随机确定。通过个人申请和组织推荐方式选任人民陪审员名额20名。

四是部门联动强化保障。主动加强与公安、民政、信访等部门的沟通协调,在选任工作方案中明确责任分工,建立联席工作机制。县人民法院、县公安局、县司法局按照各自职权进行审查,县司法局负责全面资格审查,联合法庭、派出所,通过多种渠道,查询了解人民陪审员候选人在遵纪守法、诚实守信等方面的情况,确保不符合条件的人员不被纳入选任范围。

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